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BOOTH 5
- 2月6日（金）1部
株式会社バーニーズジャパン
- #えるぼし認定
- #介護休業実績あり
- #未経験
- #正社員
- #残業少なめ
- #看護休暇実績あり
- #経験者
- #育休実績あり
- #駅徒歩5分以内
基本情報
企業情報
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7-7-7 TRI SEVEN ROPPONGI 3階 |
|---|---|
| 最寄駅 | 都営大江戸線,東京メトロ日比谷線 六本木駅 徒歩4分／東京メトロ千代田線 乃木坂駅 徒歩4分 |
| 設立 | 1989年6月 |
| 資本金 | １億円 |
| 売上高 | 140億9,919万円 |
| 従業員数 | 370名（男性：160名／女性：210名） |
| 事業内容 | 国内外のファッションアイテムをセレクトして展開するスペシャリティストア「バーニーズ ニューヨーク（BARNEYS NEWYORK）」の運営を行っています。 店舗デザインやビジュアルディスプレイ、マーチャンダイジング、販売サービスに至るまで、単一ブランドの枠を超えた独自のテイストで常に新しいファッションを提案し続けています。 |
| ホームページ | https://www.barneys.co.jp/ |
女性活躍の実績
| 認定実績 | えるぼし認定を受けている |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | 有／2024年度6名取得、過去5年59名取得 (男性含む) |
| 介護休業取得実績 | 有／2024年度1名取得、過去5年9名取得 |
| 看護休暇取得実績 | 有／2024年度8名取得、過去5年16名取得 |
- 女性活躍PR
- 旗艦店5店舗のうち2店舗で女性が店長を務めており、女性管理職比率は31.3％と、多くの女性が責任あるポジションで活躍しています。
また、女性の育児休業はお子様が4歳に達するまで取得可能。時短勤務制度についても、勤務実績等を踏まえ会社が認めた場合には、お子様が中学校入学まで利用することができます。
育児休業からの復帰後も、多くの社員が育児と仕事を両立しながら活躍しており、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる職場環境を整えています。
- 職場の雰囲気
- 「ファッションが好き」「人と接することが好き」「誰かに喜んでもらうことにやりがいを感じる」
そんな想いを持ったメンバーが多く活躍しています。
役職ではなく“名前”で呼び合う文化が根付いており、年次や立場に関係なく、互いを尊重しながら「ありがとう」を自然に伝え合える、オープンであたたかい職場環境です。
- ライフワークバランスの取り組み
- 月あたりの平均残業時間は約5時間と少なく、有給休暇の取得率は80％以上（2024年度実績：96.8％）と、休暇を取得しやすい環境が整っています。
多くの社員が、公休と有給休暇を組み合わせ、各チーム内で調整しながら1週間程度の連続休暇を年1回以上取得。
旅行によるリフレッシュや、資格取得・自己研鑽の時間として、プライベートも大切にしながら働いています。
- 研修制度
- 入社後は、新卒・中途を問わず新入社員研修を実施し、配属後はOJT制度を通じて、先輩社員のサポートを受けながら実務を習得。
さらに、販売力強化研修や店舗間交流研修などを通して、接客スキルや視野を広げながら成長できる機会を提供しています。
また、役職や経験に応じた階層別研修や、コンプライアンス研修も定期的に実施し、安心して長く働ける体制づくりにも力を入れています。
- 採用担当より一言
- 私たちは、世界中から選び抜いた幅広いファッションアイテムを、「バーニーズエア」と称される独自のラグジュアリー空間で展開しています。
自宅に大切な友人を招き入れるような心構えでお客様をお迎えし、商品そのものにとどまらない“＋αの価値”を提供することが、私たちの仕事です。
一つの店舗には50名規模、最大で100名以上のスタッフが在籍し、アイテムカテゴリーごとに担当を分け、10名前後のチームで日々の接客に取り組んでいます。
年齢や性別、バックグラウンドもさまざまなスタッフが、それぞれの個性を活かして活躍しています。
ファッションが好きな方、人と接することが好きな方、そして、人に喜んでもらうことにやりがいを感じられる方。
ぜひ私たちと一緒に、特別な体験をお客様に届けてみませんか。
求人情報①
- 募集職種
- 接客販売／紳士服、婦人服、洋品雑貨、化粧品、ギフト雑貨などの販売
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間の定めの有無
- 無
- 募集人数
- 5名
- 試用期間
- あり（3か月）
- 試用期間中の待遇
- 試用期間中の待遇は変わりません
- 仕事内容
- 店舗における接客・販売業務を中心に、バックヤードでの商品管理や整理など、店舗運営に関わる業務全般をお任せします。
また、チームで役割分担しながら、商品ディスプレイの企画・運営や、店舗SNSを通じた情報発信などにも携わっていただく場合があります。
お客様一人ひとりと丁寧なコミュニケーションを重ね、信頼関係を築きながら、ファッションの楽しさや、日常を豊かにする価値をお届けする仕事です。
≪勤務時間例≫10:00～19:00、11:00～20:00／11:30～20:30 など（シフト制）
- 勤務地
- 東京都中央区銀座6-8-7 交詢ビル(銀座本店)、または東京都港区六本木7-7-7 TRI SEVEN ROPPONGI 1～3階(六本木店)
- 路線／最寄駅／駅からの交通手段／所要時間
- 銀座本店：東京メトロ各線 銀座駅 徒歩5分／六本木店：都営大江戸線,東京メトロ日比谷線 六本木駅 徒歩4分／東京メトロ千代田線 乃木坂駅 徒歩4分
- 就業時間
- 10:00～20:30の内7.5時間
※店舗・シフトによって異なる
- 1日の実働時間
- 7.5時間
- 休憩時間
- 交代制
- 1日の実休憩時間
- 1.5時間
- 残業有無
- 月5時間程度
- 裁量労働制の採用の有無
- 無
- テレワーク可否
- 不可
- 就業時の服装
- 服装自由
- 業務変更の範囲の有無
- 有／会社の定める業務 （※）詳細は面談時にご説明します。
- 雇い入れ後の勤務地の変更
- 有／会社の定める場所 （※）詳細は面談時にご説明します。
- フレックス制の有無
- 無
- 休日
- 週休2日制（シフト制）
- 年間休日
- 110日
- 副業の可否
- 可
- 給与条件
- 【月給】250,000円～
【内訳】基本給:250,000円～
- 賃金備考
- ・残業代別途全額支給
・時短勤務や勤務形態により、上記内容が異なる場合があります。
・各種手当：扶養家族手当、初商手当、インセンティブ、マネジメント手当（該当者のみ）
- 通勤手当
- 全額支給
- 昇給（予定月）
- 有／年1回（4月）
- 賞与（支給予定月）
- 有／年2回（2月、8月）
- 賞与実績
- 非公開
- 社会保険等
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,企業年金基金
- 退職金制度
- 有
- 受動喫煙防止措置
- 原則屋内禁煙（喫煙室あり）
- 転勤の有無
- 有／初期配属は東京都内の店舗となります。その後、将来的に全国の店舗（横浜・神戸・福岡 など）へ異動となる可能性があります。
- 経験（未経験／経験者／新卒）
- 経験者
- 必要な経験・資格
- アパレル業界での接客・販売経験を1年以上お持ちの方
- 選考方法
- 合同就職面接会→適性検査→2次選考（面接）→最終選考（面接）
求人情報②
- 募集職種
- 接客販売／紳士服、婦人服、洋品雑貨、化粧品、ギフト雑貨などの販売
- 雇用形態
- 契約社員／正社員登用の可能性あり
- 契約期間の定めの有無
- 有／3か月で正社員登用の可能性あり、業務量、勤務態度により判断する。（※）詳細は面談時にご説明します。
- 募集人数
- 5名
- 試用期間
- あり（3か月）
- 試用期間中の待遇
- 試用期間中の待遇は変わりません
- 仕事内容
- 店舗における接客・販売業務を中心に、バックヤードでの商品管理や整理など、店舗運営に関わる業務全般をお任せします。
また、チームで役割分担しながら、商品ディスプレイの企画・運営や、店舗SNSを通じた情報発信などにも携わっていただく場合があります。
お客様一人ひとりと丁寧なコミュニケーションを重ね、信頼関係を築きながら、ファッションの楽しさや、日常を豊かにする価値をお届けする仕事です。
≪勤務時間例≫10:00～19:00、11:00～20:00／11:30～20:30 など（シフト制）
- 勤務地
- 東京都中央区銀座6-8-7 交詢ビル(銀座本店)、または東京都港区六本木7-7-7 TRI SEVEN ROPPONGI 1～3階(六本木店)
- 路線／最寄駅／駅からの交通手段／所要時間
- 銀座本店：東京メトロ各線 銀座駅 徒歩5分／六本木店：都営大江戸線,東京メトロ日比谷線 六本木駅 徒歩4分／東京メトロ千代田線 乃木坂駅 徒歩4分
- 就業時間
- 10:00～20:30の内7.5時間
※店舗・シフトによって異なる
- 1日の実働時間
- 7.5時間
- 休憩時間
- 交代制
- 1日の実休憩時間
- 1.5時間
- 残業有無
- 月5時間程度
- 裁量労働制の採用の有無
- 無
- テレワーク可否
- 不可
- 就業時の服装
- 服装自由
- 業務変更の範囲の有無
- 無
- 雇い入れ後の勤務地の変更
- 有／会社の定める場所 （※）詳細は面談時にご説明します。
- フレックス制の有無
- 無
- 休日
- 週休2日制（シフト制）
- 年間休日
- 110日
- 副業の可否
- 可
- 給与条件
- 【月給】220,000円～
【内訳】基本給:220,000円～
- 賃金備考
- ・残業代別途全額支給
・各種手当：扶養家族手当、初商手当、インセンティブ（該当者のみ）
- 通勤手当
- 全額支給
- 昇給（予定月）
- 有／年1回（4月）
- 賞与（支給予定月）
- 無
- 賞与実績
- 無
- 社会保険等
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,企業年金基金
- 退職金制度
- 有
- 受動喫煙防止措置
- 原則屋内禁煙（喫煙室あり）
- 転勤の有無
- 有／初期配属は東京都内の店舗となります。その後、将来的に全国の店舗（横浜・神戸・福岡 など）へ異動となる可能性があります。
- 経験（未経験／経験者／新卒）
- 未経験,経験者
- 必要な経験・資格
- フルタイム勤務（9時間拘束、実働7.5時間）のシフト勤務が可能な方
- 選考方法
- 合同就職面接会→2次選考（面接）→最終選考（面接）