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BOOTH 22
- 2月7日（土）2部
株式会社ノア・ソリューション
- #2026年3月卒業予定
- #テレワーク可
- #土日休み
- #完全週休2日制
- #年間休日120日以上
- #未経験
- #正社員
- #残業少なめ
- #経験者
- #駅徒歩5分以内
基本情報
企業情報
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-10-4 新宿1丁目ビル7階 |
|---|---|
| 最寄駅 | 東京メトロ丸の内線 新宿御苑前駅 2番出口 徒歩2分／都営新宿線 新宿三丁目駅 C8出口 徒歩9分 |
| 設立 | 2001年6月 |
| 資本金 | 2,860万円 |
| 売上高 | 7億7,000万円 |
| 従業員数 | 62名（男性：54名／女性：8名） |
| 事業内容 | 弊社は設立24年目を迎え、IT技術を駆使してお客様の課題解決に取り組んでいます。 開発とインフラの両軸から総合的なサービスを提供し、お客様の信頼に応える企業を目指しています。 【システム開発】業務アプリケーション設計開発・各種API設計開発・データベース設計開発 等 【インテグレーションサービス】サーバOS設計構築・データベース設計構築・クラウドシステム設計構築 等 |
| ホームページ | https://www.noa-sol.co.jp/ |
女性活躍の実績
| 認定実績 | 該当無 |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | 該当無 |
| 介護休業取得実績 | 該当無 |
| 看護休暇取得実績 | 該当無 |
- 女性活躍PR
- 弊社は育児や介護など、ライフステージに応じた働き方を支援するため、シフト勤務制度を導入し、各自の状況に合わせた柔軟な勤務が可能です。
また、出産・育児に関する制度の充実と早期実現に向けて、各種施策の整備を進めており、安心して長く働ける職場環境づくりに取り組んでいます。
- 職場の雰囲気
- 社内では役職に関係なく「さん」付けで呼び合う、フラットで風通しの良い職場です。
上司・部下の垣根が低く、意見や相談もしやすい環境のため、安心して業務に取り組むことができます。
また、成果を上げた際にはしっかりと評価・称賛し、改善が必要な場面では率直かつ前向きなフィードバックを行う文化があります。
社員一人ひとりに寄り添いながら成長を支える風土があり、周囲には優しく協力的なメンバーが多いことも特徴です。
- ライフワークバランスの取り組み
- 仕事とプライベートのメリハリを大切にし、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
有給休暇に加え、夏季休暇、年末年始休暇、記念日休暇などの休暇制度を整備し、オン・オフを切り替えながら働ける体制を整えています。
また、プロジェクトや役職を超えた社内交流を促進するため、自由参加型のサークル活動を実施しています。
業務以外の場でもコミュニケーションを深めることで、チームワークの向上や働きやすい職場づくりにつなげています。
- 研修制度
- IT基礎研修やOJT研修をはじめ、若手社員研修、キャリアアップ研修、プロジェクトマネジメント研修など、段階に応じた研修制度を整えています。
未経験の方には、まず約3か月間のIT基礎研修を実施し、業界や業務に必要な基礎スキルをしっかりと習得していただきます。
研修終了後はOJT制度を通じて実務に取り組むため、安心して業務をスタートすることが可能です。
- 採用担当より一言
- 弊社の特徴は、社員を家族同然に大切にする「社員ファースト」の考え方です。
現在約50名のエンジニアが在籍しており、経営陣は一人ひとりの特性や強みを把握することを大切にしています。
それぞれの希望や適性を考慮しながら、無理のない形で成長できるよう育成環境を整えています。
IT業界未経験の方でも、入社後は技術研修やOJT研修を通じて基礎から学んでいただけるため、安心して実務に取り組んでいただけます。
実際に、現在活躍している社員の8割以上が未経験からのスタートです。
募集職種や会社の雰囲気について、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にブースにお越しください。
皆さまの就職活動のお力添えができれば嬉しく思います。
求人情報①
- 募集職種
- IT系／インフラ構築エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間の定めの有無
- 無
- 募集人数
- 2名
- 試用期間
- あり（3か月）
- 試用期間中の待遇
- 試用期間中の待遇は変わりません
- 仕事内容
- 鉄道、電力、メガバンクなどの大手クライアント向けに、サーバーおよびネットワークの設計・構築・維持管理を行う業務です。
Linux/Windows環境でのサーバー構築、Cisco製品を中心としたネットワーク設計、監視システムの導入・運用保守など、要件定義から運用フェーズまで幅広く携わっていただきます。
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿1-10-4 新宿1丁目ビル7階
- 路線／最寄駅／駅からの交通手段／所要時間
- 東京メトロ丸の内線 新宿御苑前駅 2番出口 徒歩2分／都営新宿線 新宿三丁目駅 C8出口 徒歩9分
- 就業時間
- 9:00～18:00
- 1日の実働時間
- 8時間
- 休憩時間
- 12:00～13:00
- 1日の実休憩時間
- 1時間
- 残業有無
- 月10時間程度
- 裁量労働制の採用の有無
- 無
- テレワーク可否
- プロジェクトにより異なる
- 就業時の服装
- プロジェクトにより異なる
- 業務変更の範囲の有無
- 有／会社の定める業務 （※）詳細は面談時にご説明します。
- 雇い入れ後の勤務地の変更
- 有／会社の定める場所、テレワークを行う場所を含む（※）詳細は面談時にご説明します。
- フレックス制の有無
- 無
- 休日
- 土日祝日休み（完全週休2日制）
- 年間休日
- 125日
- 副業の可否
- 不可
- 給与条件
- 【月給】205,000円～255,000円
【内訳】基本給:195,000円～230,000円、住宅手当:10,000円～25,000円
- 賃金備考
- ・残業代別途全額支給
・資格手当：該当資格保有者は資格により基本給を定める／家族手当あり：配偶者15,000円、 第一子5,000円、第二子以降6,000円
- 通勤手当
- 全額支給
- 昇給（予定月）
- 有／年1回（4月）
- 賞与（支給予定月）
- 有／年2回（6月、12月）
- 賞与実績
- 業績連動型 (2024年度実績：最大300,000円) ※支給額は業績・評価により決定
- 社会保険等
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
- 退職金制度
- 無
- 受動喫煙防止措置
- 敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 転勤の有無
- 無
- 経験（未経験／経験者／新卒）
- 未経験,経験者,新卒（26年3月卒）
- 必要な経験・資格
- 特になし
- 選考方法
- 合同就職面接会→適性検査→2次選考（面接）→最終選考（面接）
求人情報②
- 募集職種
- IT系／アプリケーション開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間の定めの有無
- 無
- 募集人数
- 2名
- 試用期間
- あり（3か月）
- 試用期間中の待遇
- 試用期間中の待遇は変わりません
- 仕事内容
- 通販、音声AI、運輸、オンライン英会話等幅広い業種の大手クライアント向けに、業務アプリケーションや基幹システムの開発・保守・運用業務を担当していただきます。
要件定義、基本設計、実装、テスト、リリース、運用・改善までの一連の工程に携わり、業界ごとの業務要件やセキュリティ基準に応じたアプリ開発を行います。
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿1-10-4 新宿1丁目ビル7階
- 路線／最寄駅／駅からの交通手段／所要時間
- 東京メトロ丸の内線 新宿御苑前駅 2番出口 徒歩2分／都営新宿線 新宿三丁目駅 C8出口 徒歩9分
- 就業時間
- 9:00～18:00
- 1日の実働時間
- 8時間
- 休憩時間
- 12:00～13:00
- 1日の実休憩時間
- 1時間
- 残業有無
- 月10時間程度
- 裁量労働制の採用の有無
- 無
- テレワーク可否
- プロジェクトにより異なる
- 就業時の服装
- プロジェクトにより異なる
- 業務変更の範囲の有無
- 有／会社の定める業務 （※）詳細は面談時にご説明します。
- 雇い入れ後の勤務地の変更
- 有／会社の定める場所、テレワークを行う場所を含む（※）詳細は面談時にご説明します。
- フレックス制の有無
- 無
- 休日
- 土日祝日休み（完全週休2日制）
- 年間休日
- 125日
- 副業の可否
- 不可
- 給与条件
- 【月給】205,000円～255,000円
【内訳】基本給:195,000円～230,000円、住宅手当:10,000円～25,000円
- 賃金備考
- ・残業代別途全額支給
・資格手当：該当資格保有者は資格により基本給を定める／家族手当あり：配偶者15,000円、 第一子5,000円、第二子以降6,000円
- 通勤手当
- 全額支給
- 昇給（予定月）
- 有／年1回（4月）
- 賞与（支給予定月）
- 有／年2回（6月、12月）
- 賞与実績
- 業績連動型 (2024年度実績：最大300,000円) ※支給額は業績・評価により決定
- 社会保険等
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
- 退職金制度
- 無
- 受動喫煙防止措置
- 敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 転勤の有無
- 無
- 経験（未経験／経験者／新卒）
- 未経験,経験者,新卒（26年3月卒）
- 必要な経験・資格
- 特になし
- 選考方法
- 合同就職面接会→適性検査→2次選考（面接）→最終選考（面接）